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«Las 21 Leyes Irrefutables Del Liderazgo» De John Maxwell: Descubre Las Claves Del Éxito En Liderazgo

Las 21 leyes irrefutables del liderazgo - John C. Maxwell
Hablaremos de...

Si estás buscando información sobre el libro Las 21 Leyes Irrefutables Del Liderazgo» de John Maxwell, estás en el lugar correcto. En este artículo, te contaré todo lo que necesitas saber sobre este libro de liderazgo.

La Estructura Del Libro Las 21 Leyes Irrefutables Del Liderazgo

El libro «Las 21 leyes irrefutables del liderazgo» de John Maxwell es una obra esencial para aquellos que buscan aprender y mejorar sus habilidades de liderazgo. En esta obra, el autor presenta las 21 leyes fundamentales del liderazgo, cada una de las cuales es indispensable para ser un líder exitoso.

El libro está dividido en tres secciones principales: La ley del liderazgo, La ley de la influencia y La ley del proceso. En la primera sección, Maxwell nos muestra la importancia de ser un líder efectivo y la responsabilidad que conlleva serlo. En La ley de la influencia, el autor nos muestra cómo la influencia es la clave del liderazgo y cómo podemos adquirirla. Finalmente, en La ley del proceso, Maxwell nos enseña que el liderazgo es un proceso continuo de aprendizaje y mejora.

«Las 21 leyes irrefutables del liderazgo» es un libro muy práctico e ilustrativo. A lo largo de sus páginas, el autor nos ofrece ejemplos del mundo real que nos ayudan a entender las leyes del liderazgo y cómo aplicarlas en nuestra vida diaria. Si buscas un libro de liderazgo práctico y útil, este libro es sin duda una gran elección. Con la sabiduría y la experiencia de John Maxwell, seguro que aprenderás mucho sobre liderazgo y podrás aplicar estos conocimientos en tu vida laboral y personal.

Los Capítulos Del Libro «Las 21 Leyes Irrefutables Del Liderazgo»

Los capítulos del libro «Las 21 leyes irrefutables del liderazgo» de John C. Maxwell son los siguientes:

  1. La Ley De La Tope
    La capacidad de liderazgo determina el nivel de eficacia de una persona Los hermanos Dick y Maurice estuvieron lo más cerca posible de vivir el «sueño americano», sin lograrlo. En cambio, un hombre llamado Ray pudo lograrlo por medio de la compañía que ellos fundaron. La razón estriba en que los hermanos no conocían la Ley del Торе.
  2. La Ley De La Influencia
    La verdadera medida del liderazgo es la influencia. Abraham Lincoln comenzó con el rango de capitán, pero cuando la guerra terminó, acabó siendo un soldado raso. ¿Qué sucedió? Que fue una baja de la Ley de la Influencia.
  3. La Ley Proceso
    El liderazgo se desarrolla a diario Theodore Roosevelt contribuyó a la creación de un poder mundial, obtuvo el Premio Nobel de la Paz, y llegó a ser presidente de los Estados Unidos. Pero, en la actualidad, no se le reconocería si no hubiera sabido lo que era la Ley del Proceso.
  4. La Ley De La Navegación
    Cualquiera puede gobernar un barco, pero se necesita un líder que marque la ruta. Con una brújula infalible, Scott dirigió a su equipo de aventureros hasta el extremo de la Tierra, y hacia una muerte infame. Habrían sobrevivido si él, su líder, hubiese conocido la Ley de la Navegación.
  5. La Ley De La Adición
    Los líderes aportan su valia por medio del servicio a los demás ¿Qué ejecutivo de la lista de Fortune 500 trabaja en una mesa plegable, responde a su propio teléfono, visita a sus empleados con frecuencia y es criticado por el Wall Street por ser demasiado bueno con ellos? Aquel que es líder y comprende la Ley de la Adición.
  6. La Ley Del Terreno Firme
    La confianza es el fundamento del liderazgo. Si Robert MeNamara hubiese conocido la Ley del Terreno Firme, la guerra de Vietnam habría sido distinta, y se hubiera prevenido todo lo que sucedió en Estados Unidos debido a ello.
  7. La Ley Del Respeto
    Por naturaleza, la gente sigue a los lideres más fuertes. Tenia contra ella cientos de circunstancias desfavorables en casi todos los aspectos, pero miles y miles de personas la consideraban su líder. ¿Por qué? Porque no podían escapar al poder de la Ley del Respeto.
  8. La Ley De La Intuición
    Los líderes evalúan las cosas con pasión de liderazgo ¿Cómo sigue Steve Jobs innovando Apple Computer y elevándolo a más alto nivel? La respuesta se halla en la Ley de la Intuición.
  9. La Ley Del Magnetismo
    Se atrae a quien es como uno mismo ¿Cómo logró el ejército confederado, con poca gente y armamento, aguantar durante tanto tiempo la ofensiva del ejército de la Unión? Los confederados tenían mejores generales. ¿Por qué? La Ley del Magnetismo lo explica claramente.
  10. La Ley De Conexión
    Los líderes han de llegar al corazón antes de pedir la mano. Como nuevo líder de la organización, John sabía que la persona más influyente podía aumentar su liderazgo. ¿Qué hizo entonces? Se acercó utilizando la Ley de la Conexión.
  11. La Ley Del Círculo Íntimo
    El potencial de un líder lo determinan quienes están más cerca de el. Lance Armstrong es considerado el mejor ciclista que ha existido. La gente lo achaca a su rudeza, a su entrenamiento brutal; pero no se dan cuenta de la verdadera causa: la Ley del Círculo Íntimo.
  12. La Ley Del Otorgamiento de Poder
    Sólo los líderes firmes otorgan poder a otros. Henry Ford es considerado un genio de la empresa norteamericana por haber revolucionado la industria automovilística. ¿Qué lo hizo tropezar de tal forma que su hijo llegó a temer que la Ford Motor Company se fuera a la quiebra? La Ley del Otorgamiento de Poderes.
  13. La Ley De La Imagen
    La compañía Easy detuvo el avance alemán en la batalla de Las Ardenas y truncó la última esperanza de Hitler de detener a los aliados. Y lo lograron porque sus líderes se aferraron a la Ley de la Imagen
  14. La Ley Del Apoyo
    La gente apoya al líder, luego el ideal. Se liberó la nación por medio de la protesta pasiva a costa de miles de vidas. ¿Qué inspiró a hacer tal cosa? La Ley del Apoyo
  15. La Ley De La Victoria
    Los líderes encuentran la forma de que gane el equipo. ¿Qué salvó a Inglaterra del bombardeo alemán, permitió que se aboliera lo más duro de la segregación racial en Sudáfrica, y ayudó a los Bulls de Chicago a ganar varias veces el campeonato mundial? En los tres casos la respuesta es la misma: los líderes vivían según la Ley de la Victoria.
  16. La Ley Del Gran Impulso
    El empuje es el mejor amigo de un líder. Jaime Escalante ha sido llamado el mejor maestro de Estados Unidos, pero su capacidad como instructor es sólo la mitad de la historia. Su éxito y el de la escuela de bachillerato Garfield fue producto de la Ley del Gran Impulso.
  17. La Ley De Las Prioridades
    La actividad no aporta necesariamente el logro. Lo llamaban el mago. Siempre tenía en cuenta lo primordial, y si alguien le hablaba de una fecha y de un momento específico, podía decir con exactitud qué ejercicio hicieron sus jugadores y por qué. Gracias a eso, conquistó diez campeo-natos. ¿Qué aporta la Ley de las Prioridades?
  18. La Ley Del Sacrificio
    Un líder debe ceder para ascender ¿Qué daría usted por aquel que le ha seguido? Este líder dio su vida. ¿Por qué? Porque entendía la Ley del Sacrificio
  19. La Ley Del Momento Oportuno
    Cuando ser un líder es tan importante como qué hacer y dónde ir. Todos los líderes fallaron: el alcalde, el gobernador, el secre-cario del gabinete y el presidente. Ninguno comprendió la devastación que se sucede cuando se hace caso omiso de la Ley del Momento Oportuno.
  20. La Ley Del Crecimiento Explosivo
    Para aportar crecimiento, hay que hacer seguidores; para multiplicarse, hay que formar lideres ¿Es posible capacitar a más de un millón de personas alrededor del mundo? Si loes, con los procedimientos del líder. Ése es el secreto de la Ley del Crecimiento Explosivo.
  21. La Ley Del Legado
    La valia del líder se mide por la posteridad ¿Qué comenta la gente en un funeral Depende de cómo se haya vivido la Ley del Legado.

Algunos Conceptos De Los Capítulos Del Libro «Las 21 leyes irrefutables del liderazgo»

En el primer capitulo encontrarás mas información acerca de La ley del tope, este capitulo es una reflexión sobre cómo la autoevaluación es clave para el éxito de un líder. Maxwell explica cómo los líderes necesitan conocer sus límites personales y profesionales, y cómo esto puede impactar en la capacidad de liderazgo de una persona. Esta sección también proporciona herramientas prácticas para que los líderes puedan identificar sus fortalezas y debilidades y para que puedan trabajar en mejorar sus habilidades.

Entre algunas de las leyes que destacan en el libro, encontramos la Ley de la influencia, que establece que el verdadero liderazgo se basa en la capacidad de influir positivamente en los demás. Esta sección demuestra cómo los líderes deben influir en las personas de forma positiva para lograr un cambio y cómo esta influencia es clave para lograr el éxito. Maxwell explica cómo los líderes pueden desarrollar y fortalecer su influencia a través de prácticas y habilidades específicas.

Otra Ley importante es la Ley de la Navegación, que señala que el éxito de un líder depende en gran medida de su capacidad para navegar correctamente su organización en momentos de turbulencias.

Finalmente, en el sexto capitulo encontrarás La ley del proceso, en la cual Maxwell nos muestra cómo el liderazgo es un proceso continuo de aprendizaje y mejora. Esta capitulo destaca cómo el liderazgo es un camino que requiere un compromiso constante para aprender, crecer y mejorar. El autor proporciona consejos prácticos sobre cómo los líderes pueden continuar su formación, cómo pueden mejorar sus habilidades de liderazgo y cómo pueden adaptarse a diferentes situaciones.

¿Por Qué Deberías Comprar el libro «Las 21 leyes irrefutables del liderazgo»?

Las grandes ventajas de leer «Las 21 leyes irrefutables del liderazgo» de John Maxwell son su guía completa, enfoque práctico y énfasis en la mejora continua. Este libro es imprescindible para aquellos que deseen mejorar sus habilidades de liderazgo y liderar con éxito en cualquier ámbito de la vida.

La primera ventaja es que el libro te brinda una guía clara para mejorar tus habilidades de liderazgo. Maxwell es un reconocido experto en liderazgo y ha compilado sus años de experiencia en este libro. Las 21 leyes son aplicables a cualquier tipo de líder, ya sea un CEO de una gran empresa o un líder comunitario. Al seguir estas leyes, se puede mejorar en áreas clave, como la comunicación, la toma de decisiones y la gestión de equipos.

La segunda ventaja es que el libro es fácil de entender y aplicar. Maxwell utiliza un lenguaje claro y directo, y ofrece ejemplos concretos para cada ley. Además, proporciona preguntas prácticas que puedes hacer a ti mismo para evaluar tu propio liderazgo. Esto hace que el libro sea una herramienta efectiva para el aprendizaje y la mejora continua.

La tercera ventaja es que el libro te inspira a ser un mejor líder. Maxwell habla sobre la importancia de tener un propósito y una visión claros, y cómo el liderazgo efectivo puede cambiar vidas y comunidades enteras. Al leer las historias de líderes exitosos y aplicar las leyes en tu propia vida, te sentirás más motivado y confiado en tu capacidad para liderar.

Conclusión

En conclusión, leer «Las 21 leyes irrefutables del liderazgo» de John Maxwell es una inversión valiosa en tu propio desarrollo como líder. Las leyes son aplicables y fáciles de entender, y el libro te inspira a alcanzar tu máximo potencial como líder. Si estás buscando un libro que te ayude a mejorar tu liderazgo y alcanzar el éxito, este libro es una excelente opción.

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